Page 91 - Forsvarets forum 6-2016
P. 91

Paragraf 13. Heimevernets mest kjente paragraf endrer navn til paragraf   her&nå
          17. HVs soldater har blitt brukt til leteaksjoner, under og etter naturka-
          tastrofer og når samfunnet trenger bistand. Det vil de fortsatt bli, men det
          innarbeidede begrepet paragraf 13 endres altså til paragraf 17. I «Lov om
          verneplikt og tjeneste i Forsvaret m.m.» (forsvarsloven) paragraf 17 står   Sersjantmajor
          det blant annet at ekstraordinær tjeneste er: «tjeneste for å avverge og   ØYSTEIN MJELLE
          begrense naturkatastrofer eller alvorlige ulykker.» FOTO: JOAKIM FURUNES

                                                SPESIALIST: Arild Nikolaisen
                                                (t.h.) er en av Norges første
                                                områdesjefssersjanter og
                                                blir dermed områdesjef Ole
                                                Johnny Pettersen (t.v.) i Rana
                                                HV-område sin nærmeste        Evner Heimevernet å levere
                                                rådgiver innenfor trening
                                                og utdanning. FOTO: JOSTEIN   kampkraft?
                                                HESTDAL
                                                                              Kampkraft og HV



                                                                              Hva kampkraft er, kan sikkert diskuteres – men for
                                                                              nå, la meg sette definisjonen til å være «evnen til å påføre
                                                                              fienden tap».
                                                                                Kampkraft forutsetter åpenbart våpensystemer og
                                                                              ammunisjon samt organisasjonen til å betjene dette. Men
                                                                              også utdanningsnivå, treningsstatus, motivasjon, moral,
                                                                              lederskap, planleggingskapasitet, logistikk, vær, føre, lys,
                                                                              lokalkjennskap osv.; listen kan bli ganske lang.
                                                                              HVs styrke kan vel neppe sies å være et høyt antall tre-
                                                                              ningsdager, ammunisjonstildeling, kjøretøypark eller tunge
                                                                              våpensystemer, for å nevne noe. Styrken sies derimot å ligge
                                                                              i HVs egenart. Det er personellet, organisasjon, utbredelse,
                                                                                               våre klartider og tilstedeværelse.
                                                                              «VÅRT BIDRAG       Lokal tilknytning og kjennskap
                                                                                               til terrenget og lokalbefolkningen
                                                                              ER PERSONELL»    er avgjørende for de smarte valgene,
                                                                                               men også for å finne «snarveiene»,
                                                                                               de lure løsningene, de gjemte res-
                                                                              sursene, fagfolkene, i det hele tatt det enorme registeret av
                                                                              ressurser som en fremmed aldri vil kunne nyttiggjøre. Det
                                                                              gjelder uavhengig av om det er en fremmed makt med onde
                                                                              hensikter, vår egen hær eller allierte forsterkninger. Det vi
                                                                              ikke kan innen den militære profesjon, tar vi igjen i evne til
                                                                              improvisasjon, lokalkjennskap og fighting spirit.

                                                                              Utdanning, trening og øving er verktøyene for å utdanne
                                                                              enkeltmennesker, trene og samøve avdelinger, gjøre oss
                                                                              «Klar til strid». Det krever enormt når handlingsrommet
                                                                              er en knapp uke årlig. Det norske landslaget i fotball er
                                                                              kanskje ingen sammenlignbar størrelse – men ville vi
                                                                              seriøst vurdert å sende dem til VM etter en ukes årlig
          jeg ønsker å holde på med. Jeg er ikke glad   men om samband ikke fungerer og man   treningssamling?
          i papirarbeid og syntes NK-jobben var for   ikke får skyte nok, så vil området fungere   Men vi skal ikke spille fotballkamp, vi skal derimot stå
          mye flytting av papir, sier Nikolaisen.   dårlig.                   i hjemtraktene. På grensa, langs kysten, i byene, ved objek-
            Nå lar han andre ta seg av papirjobben,   – Jeg hater når ting ikke fungerer. Da   tene og langs aksene. Det er vi som skal sikre grensene.
          mens han selv er ute og kvalitetssikrer at   noe av sambandet ikke virket, kjørte   Være en del av forsvaret av Norge og gå til krig for nasjonen.
          soldatene i området får den rette trenin-  jeg to timer for å hente nytt. Jeg sørget
          gen og utdanningen. Øvelse Håløyg ble i   også for at skytebanetjenesten under   Vårt bidrag er personell og derigjennom kampkraft. En
          så måte hans ilddåp som sjefssersjant.  omvæpningsøvelsen gikk enklere med å   integrert del av Forsvaret. Et bidrag til å gjøre terskelen høy
            – Jobben passer meg perfekt. Det er   få fem–seks soldater til å rullere på å lade   for en angriper. Og en klar målsetning om at det vil koste
          dette jeg kan. Det var en liten overgang å   magasinene. Da kunne soldatene kun   en angriper.
          være på «mannskapenes side» igjen, men   konsentrere seg om å skyte godt nok.  Etikken i å sende våre jenter og gutter ut i strid, med
          omstillingen har gått greit.       Den nye sjefssersjanten ser fram til å   forventninger om at oppdraget løses burde tilsi: best mulig
                                           utvikle rollen videre.             utstyr, best mulige forutsetninger.
          Som en potet. Nikolaisen mener en områ-  – Det blir kjempespennende i tiden   Vi snakker om landslaget i heimevern.
          desjefssersjant må være som en potet,   framover.
          som kan veldig mye om det meste som
          skjer.
            – Som for eksempel samband og   Presse- og informasjonsoffiser
          skytebanetjeneste. Mye annet er viktig,   JONNY KARLSEN
                                                                                                                 DESEMBER 2016   91
   86   87   88   89   90   91   92   93   94   95   96